【23-3】アンラーニング③変化に適応する「自己変革スキル」の4ステップと実践のコツ

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今回も「アンラーニング（学習棄却）」について対話をしました！

松尾睦先生（青山学院大学教授・北海道大学名誉教授）の著書『仕事のアンラーニング 働き方を学びほぐす』を参考に、以下のポイントを深掘りしています。

• 自己変革スキル（Personal Growth Initiative）の4つの要素

• 「スキル賞味期限切れ」への気づきから始まる「変革の準備」

• 根性論で忘れるのではない、デザインとしての「計画性」

• 一人で頑張らない！「資源の活用」と「意図的な行動」の重要性

• 実体験：TOEIC 400点→800点への挑戦で見えたアンラーニングのプロセス

• アンラーニングの先にある「ワーク・エンゲージメント」の向上

• 「アンラーニングは怖くない」変化を味方につけるマインドセット

などなど対話してみました！

番組では、リスナーの皆さんからのおたよりを募集しています！取り上げてほしいテーマや、3人へのメッセージも大歓迎です！

以下のフォームからお送りください。

番組内でご紹介させていただくことがあります。

https://forms.gle/GZaSEirjxMV7owRM8