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第19回:「社員教育に必要なのは“仕掛け”」“教える”だけでは人は育たない | Pody
Podcast振り返り
正しくなくてOK!その時の理解度や、感情を残しておくことが重要です。
未実施の理解度チェック
松田幸之助の仕組み化経営のヒント
第19回:「社員教育に必要なのは“仕掛け”」“教える”だけでは人は育たない
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