【#009】女性が働くなんてと言われる時代に、気づいたら24時間働いていた私が、仕事との距離を考え始めたわけ【ゲスト：三好洋子（豊島エスポワールパーク）】

▼今回のトーク内容

・女性が働くなんてといわれた時代に、働きたくなる会社に出会った

・男女雇用機会均等法がない時代に、「働く」を選んだ

・「女性でも手に職を持て」と祖母からの助言

・面白採用から始まった社会人生活

・社会生活をきっかけに見つけた私の才能

・24時間、気づいたら働いていた

・働くことで上がる自己肯定感

・数字が出ると、自分の存在を認めてもらえる感覚、20代で初めて自分として認められたような気がした

・20代の熱量をぶつけた先が会社だった

・仕事だけではなく、人として向き合うそんな会社で築かれた私の価値観

・入社2ヶ月で任された数千万の仕事

・「やるしかない」を選択できる会社で、仕事が私を育ててくれた

・体を壊して初めてやめるという決断した

・自分として存在を認めてもらうための「やめる」という選択

・バリキャリだった私が仕事をやめて、初めて貯金通帳を見て泣いた

▼番組概要：

岐阜県多治見市を日本一電気代の安い街にすることを目指す株式会社エネファントが運営するラジオ番組「戦略的社員論」です。兼業やフリーランス、多拠点居住やリモートワークなど、働き方が多様化する現代社会。全員がそのような働き方を選べるわけではないし、やっぱり会社員という働き方も捨てがたい。この番組では、そんなどっちとも言えない距離感で会社と関わる方々と共に、これからの地方企業と会社員のちょうどいい関係性を探求していきます。MCは株式会社エネファントの西尾拓哉と、株式会社MIKKEの井上拓美。毎週月曜日に配信予定。

▼番組ハッシュタグ：

#戦略的社員論

▼MC：

西尾 拓哉（株式会社エネファント）

1990年6月生まれ、岐阜県恵那市出身。愛知学院大学卒。新卒で求人広告会社へ入社し法人営業を担当。「就職活動を変えたい」と思い、岐阜のNPOへ転職。中小企業の右腕人材採用の支援、長期インターンシップ・兼業のコーディネートを担当。2020年6月より、エネファントに入社。営業、新卒中途採用、インターンシップ、新規事業なども幅広く担当。国家資格キャリアコンサルタント。

https://www.instagram.com/tky__629?igsh=MWRoNjl2aG1udzR5bw==

井上 拓美（株式会社MIKKE 代表取締役）

高校卒業後、飲食店やITスタートアップの立ち上げ/経営を経て、「株式会社MIKKE」を創業。クリエイター向けの無料のコワーキングスペース「ChatBase」、ウェブマガジン「KOMOREBI」、HOTDOGSHOP「SPELL’s」、全国の高校生300人を集めたオンラインプログラム「project:ZENKAI」など数多くの事業/プロジェクトをプロデュース。90年続く老舗銭湯「小杉湯」や廃ビルを再生した「元映画館」などのブランディング。長野県にてDX人材育成事業「シシコツコツ」や信州で起業をする人のためのポータルサイト「SHINKI」の立ち上げも行う。酒田市の官民共創プランナーもつとめる。

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▼ディレクター：

高宮 大史（株式会社MIKKE）

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▼エディター

徳丸 映美（株式会社MIKKE）

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▼プロデューサー：

井上 拓美（株式会社MIKKE）

▼制作：

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