戦略的社員論▼今回のトーク内容
・会社員経験ほとんどなし。高校卒業から事業を作り続けてきた。
・東京拠点のプロデュース・ディレクション業から、長野県小諸市に住所を移した。
・おやきスタンドや宿を併設した事務所「文化ノ台所」ができた経緯とは？
・企画が始まる前のプロセスや対話にこそ真の価値がある。
・トヨタ自動車とつくった「トヨタウェイ」な大人たちと高校生が集まるプログラム「project:ZENKAI」。
・一番価値を発揮できる「入り口」をゆたかにすることでは、お金をもらえないジレンマもある。
・入口の相談やプロセスの雑談の時間を豊かにするために、食や宿泊の場を自ら作った。
・世の中に出口は割とたくさんある。同時に普通の「開けゴマ」で開かないドアもたくさんある。その開け方を探したい。
・おやきスタンドでも、通りすがりの人への挨拶を徹底している。
・個人も企業も、近道を探しすぎている？
・時に遠回りもしながら、開いていない入口をどう見つけるか。
▼番組ハッシュタグ：
#戦略的社員論
▼MC：
西尾 拓哉（株式会社エネファント）
1990年6月生まれ、岐阜県恵那市出身。愛知学院大学卒。新卒で求人広告会社へ入社し法人営業を担当。「就職活動を変えたい」と思い、岐阜のNPOへ転職。中小企業の右腕人材採用の支援、長期インターンシップ・兼業のコーディネートを担当。2020年6月より、エネファントに入社。営業、新卒中途採用、インターンシップ、新規事業なども幅広く担当。国家資格キャリアコンサルタント。
https://www.instagram.com/tky__629?igsh=MWRoNjl2aG1udzR5bw==
井上 拓美（株式会社MIKKE 代表取締役）
高校卒業後、飲食店やITスタートアップの立ち上げ/経営を経て、「株式会社MIKKE」を創業。クリエイター向けの無料のコワーキングスペース「ChatBase」、ウェブマガジン「KOMOREBI」、HOTDOGSHOP「SPELL’s」、全国の高校生300人を集めたオンラインプログラム「project:ZENKAI」など数多くの事業/プロジェクトをプロデュース。90年続く老舗銭湯「小杉湯」や廃ビルを再生した「元映画館」などのブランディング。長野県にてDX人材育成事業「シシコツコツ」や信州で起業をする人のためのポータルサイト「SHINKI」の立ち上げも行う。酒田市の官民共創プランナーもつとめる。
https://www.instagram.com/takuminoue
▼エネファント 公式サイト：
▼Instagramアカウント
https://www.instagram.com/enephant_inc?igsh=amZ0NjNyN2ViN3k4
▼ディレクター：
髙宮 大史（株式会社MIKKE）
https://www.instagram.com/takamy0128
▼エディター
徳丸 映美
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髙宮 大史（株式会社MIKKE）
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▼プロデューサー：
井上 拓美（株式会社MIKKE）
▼制作：
株式会社MIKKE
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